Когда приходить в пфр для оформления пенсии. Чем обязан помочь сотрудник ПФР? Подготовка к уходу на пенсию.

В соответствии с нормами Конституции РФ каждому гражданину гарантирована социальная защита посредством оформления ряда льгот и пенсионного пособия, которое предоставляется в определенном размере в зависимости от вида пенсии.

При этом право на оговоренную гарантию возникает не автоматически, а только после подачи документов, подтверждающих законные основания граждан на защиту со стороны государства.

После достижения пенсионного возраста и достижения минимального периода вклада любой гражданин Румынии может получить пенсию до смерти. Пенсионная система в Румынии состоит из трех типов пенсий - государственной пенсии, обязательной частной пенсии и добровольной частной пенсии.

Первый столп представлен государственными пенсиями, обязательными, выплачиваемыми из государственного бюджета в результате вклада каждого налогоплательщика в государственный пенсионный бюджет за годы работы. Эти пенсии находятся в ведении государства и ежемесячно распределяются среди всех налогоплательщиков в пенсионный фонд после установленного законом срока выхода на пенсию и до завершения периода выплаты до смерти. Их стоимость рассчитывается в соответствии с выплаченными взносами. Обязательная частная пенсия.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

(Москва)

(Санкт-Петербург)

(Регионы)

Это быстро и бесплатно !

Виды пенсионных выплат

Так в частности, законом установлены следующие виды пенсионного обеспечения :

Некоторые из взносов сотрудников в пенсионный фонд идут на этот столп, поэтому сотрудникам не нужно платить дополнительные, чтобы извлечь из этого пользу. В пенсионный возраст существует вероятность того, что сотрудник получит всю сумму, вложенную один или несколько раз.

Необязательная частная пенсия, как следует из названия, не является обязательной. Люди, которые хотят внести свой вклад в такую пенсию, должны инвестировать до 15% своего ежемесячного дохода в течение как минимум 7 лет. Это приносит пользу людям, которым исполнилось 60 лет, и которые решили внести свой вклад в частный пенсионный фонд.

, при достижении возраста 60 и 55 лет в отношении мужчин и женщин соответственно;
по выслуге, при длительным выполнением трудовых обязанностей в особых условиях, к примеру, при вредном производстве либо занятости в северных районах;
, в связи с утратой трудоспособности и, соответственно, возможности обеспечивать собственные нужды;
, что актуально для маленьких детей либо нетрудоспособных родственников, которые в силу своего состояния либо возраста не могут обеспечивать себя самостоятельно.

При этом каждый из вышеприведенных видов пенсий регламентируется разными законодательными актами, учитывая, что основания для пенсионного обеспечения соотносятся еще и с категориями тружеников.

Каков стандартный возраст выхода на пенсию

Пенсия по старости является наиболее распространенной категорией пенсий в государственной системе. Это совокупно обусловлено достижением стандартного пенсионного возраста и минимальным сроком вклада - 15 лет, как для женщин, так и для мужчин. Пенсионный возраст в Румынии, полный период взносов, минимальный период взносов и минимальный период взносов для мужчин и женщин устанавливаются в отчете о месячном и годовом рождении.

Стандартный пенсионный возраст для женщин. Для женщин стандартный пенсионный возраст составляет 63 года. Стандартный пенсионный возраст для мужчин. Стандартный возраст выхода на пенсию для мужчин - 65 лет. Стандартный пенсионный возраст для людей со специальным статусом.

Так в частности, пенсии бывают :

, назначаемыми в порядке норм ФЗ №166;
трудовыми, регламентируемыми ФЗ №400;
военными, определяемыми Законом РФ №4468-1.

К примеру, матери, преданно ухаживающие за своими , зачастую не имеют возможности осуществлять трудовую деятельность, но это вовсе не означает, что они остаются на склоне лет без поддержки, учитывая, что в рамках закона они могут рассчитывать на социальную пенсию. Также отдельный порядок пенсионного обеспечения предусмотрен и для военнослужащих, которым в виду специфики занятости пенсия назначается уже исходя из особенности их службы, звания, должности и заслуг перед государством.

Для военнослужащих в деятельности, солдат и добровольцев, полицейских и гражданских служащих с особым статусом в пенитенциарной системе, национальной обороны, общественного порядка и национальной безопасности, как женщин, так и мужчин пенсионный возраст составляет 60 года.

Предполагаемая пенсия и квалификация

Для этих людей минимальный период вклада по специальности составляет 20 лет, а полный период взносов составляет 30 лет. Все налогоплательщики, которые отвечают определенным возрастным и дополнительным условиям, могут требовать досрочного выхода на пенсию. До достижения возраста пенсии по старости налогоплательщики могут выбрать при определенных условиях для досрочного выхода на пенсию или частичного досрочного выхода на пенсию. В обоих случаях ей предоставляется до 5 лет до достижения стандартного пенсионного возраста, так что ожидаемый возраст выхода на пенсию для женщин составляет 58 лет и для 60-летних.

То есть, по сути, при назначении любого вида пенсии учитываются все аспекты жизни будущего пенсионера с целью предоставления социальной помощи в размере определенном законом для всех категорий граждан.

Так в частности, пенсионным законодательством предусмотрено назначение пенсий по вышеуказанным видам в зависимости от следующих факторов:

Вот объяснения для обоих типов. Лица, которые завершили период взноса не менее 8 лет дольше, чем установленный законом полный срок службы, могут потребовать досрочного выхода на пенсию до 5 лет до достижения стандартного пенсионного возраста. В случае военных кадров в действии солдаты и выпускники добровольцев, полицейские и государственные служащие со специальным статусом в системе управления пенитенциарными учреждениями, в области национальной обороны, общественного порядка и национальной безопасности, ожидаемая пенсия должна быть произведена не позднее, чем за 5 лет до достижения стандартного пенсионного возраста, Если они завершили период взноса не менее 8 лет дольше, чем полный размер взноса, предусмотренного законом, но также и в условиях достижения минимального периода взносов по специальности.

от протяженности трудового стажа либо отсутствия такового в силу объективных причин;
наличия детей, в частности инвалидов, за которыми будущие пенсионеры ухаживают, а значит и не имеют времени на трудовую деятельность;
на производстве, которые приводят к ранней потере трудоспособности;
занятость в особых климатических условиях, а именно в ;
выполнения обязанностей в сложных условиях, предопределяющих повышенную психологическую нагрузку либо получение ранений или травм.

Общий порядок оформления

В соответствии с ФЗ №400 право на пенсию у любого из вышеперечисленных категорий граждан возникает только при наступлении условий, являющихся основанием для предоставления социальной выплаты.

Ежемесячная пенсия, полученная налогоплательщиком, ушедшим на пенсию досрочно, устанавливается на тех же условиях, что и пенсия по старости. Во время выполнения условий предоставления пенсии по старости досрочный выход на пенсию автоматически становится пенсионной пенсией и пересчитывается с использованием ассимилированных периодов и возможных периодов вклада, совершенных в течение периода приостановления пенсионного взноса.

Частичный досрочный выход на пенсию также требует наказания за размер пенсионных прав. Он предоставляется до 5 лет до достижения стандартного пенсионного возраста, застрахованных лиц, которые завершили полные сроки вклада, предусмотренные законом, а также тех, кто завершил полный период взносов до 8 лет.

В частности, для того чтобы получить трудовую пенсию по старости нужно достичь пенсионного возраста и иметь не менее 25-20 лет общего стажа занятости, а для получения льготной пенсии потребуется подтверждение труда в особых условиях не менее 15 лет. То есть, по сути, основанием для назначения любого вида пенсии являются документы , которые и подтверждают право гражданина на социальную защиту предоставленную государством.

В случае военных кадров в действии солдаты и выпускники-добровольцы, полицейские и государственные служащие со специальным статусом в системе пенитенциарной администрации в области национальной обороны, общественного порядка и национальной безопасности ожидаемая пенсия должна быть не более 5 лет до достижения стандартного пенсионного возраста, Если они завершили полный период правового взноса или превысили эту стажировку на срок до 8 лет, а также в условиях достижения минимального периода вклада по специальности.

Те же условия применимы и к военным кадрам. Сумма частичного ожидаемого выхода на пенсию определяется из суммы пенсии по старости путем ее уменьшения в связи с длительностью уплаченного взноса и количеством месяцев, с которых был уменьшен стандартный возраст выхода на пенсию.

Также в связи с внесением изменений в пенсионное законодательство РФ у граждан, которые достигли определенного возраста и фактически приобрели возможность для оформления пенсии, есть право с целью увеличения размера пенсионного обеспечения в дальнейшем, обратиться за оговоренной выплатой и в более поздний срок . То есть, в рамках закона претенденты на пенсионное обеспечение могут обратиться за его оформлением и получением в любой момент.

Как вы можете видеть, возраст выхода на пенсию является достаточным предметом, и каждый случай является конкретным, в зависимости от года рождения, периода вклада и сферы деятельности. Выход на пенсию является преимуществом для многих пожилых людей. Те, кто хорошо поймали хорошие времена и получили высокие зарплаты, теперь получают пенсию, которая бывает выше, чем последняя зарплата. Союзники рады уйти в отставку, потому что они устали и отдохнут или уйдут от ночных смен. Союзники предпочитают уходить на пенсию, потому что в условиях нынешнего экономического кризиса им больше не грозит потерять работу, обеспечивая их доход ниже.

При этом гражданин, претендующий на пенсионное обеспечение, должен не только собрать документы, но и представить их в Пенсионный фонд по месту жительства либо временной регистрации, так как автоматически пенсия не устанавливается, учитывая, что работники ПФ не могут знать обо всех претендентах на пенсию заранее. Также лица, уже ставшие пенсионерами, должны знать о том, что любой перерасчет размера пенсии либо переход на другой вид пенсионного обеспечения осуществляется только по их заявлению и опять же только после предоставления подтверждающих данных, отраженных в документальном виде.

Но все они должны быть приостановлены с большим терпением, прежде чем они впервые обыграли свой пост при первой пенсии. От 45 дней до четырех месяцев для принятия решения. В первый раз, когда вам придется ждать, это фактическое решение о выходе на пенсию. Законодательный срок для решения проблемы составляет 45 дней, но почти никогда не соблюдается. Процедура может занять от трех до четырех месяцев из-за большого количества файлов и небольшого персонала из Пенсионного судебного дома. Я достиг пенсионного возраста четыре месяца спустя.

Надеюсь, в следующем месяце. У меня нет другого дохода, и мы можем сделать это очень тяжело, особенно с оплатой аренды, - рассказала нам Ирина Петраче. Если бы вам повезло больше, вы могли бы принять решение раньше. Отсюда вы можете сделать только две паузы, прежде чем вы сможете начать пользоваться своей пенсией. У вас есть 30 дней, чтобы оспорить решение или даже попросить его отменить. Затем Палата пенсий будет осуществлять оплату на борту. Вот почему вы должны думать об этом в течение длительного времени.

Пакеты документов для получения разных видов пенсионных выплат

Учитывая, что пенсия предоставляется лицам при соблюдении определенных условий, каждое из них нужно подтвердить посредством предоставления пакета документов, утвержденного законом.

По возрасту

В соответствии со ст.8 ФЗ №400 право на трудовую пенсию по возрасту возникает у лиц, только при соблюдении следующих условий :

В общем, вы ждали почти полгода, чтобы вы могли насладиться первым выходом на пенсию. Затем он получил всю сумму, как текущую пенсию, так и предыдущие месяцы. Все файлы подаются в следующем месяце после передачи решения о выходе на пенсию. Мы немедленно отправляем кассиру тем, у кого есть новые файлы, за то, что у людей обычно нет другого дохода. Даже перерасчет продолжается так.

Внимание к городам, чтобы остановить деятельность! После заполнения файла и решения о прекращении деятельности пенсия будет установлена на следующий месяц, - добавила Кристина Мути. Это приносит пользу людям с высокими доходами в течение этого периода. . Чтобы узнать, когда вы достигнете пенсионного возраста, воспользуйтесь нашим.

достижении 55 и 60 лет для лиц женского и мужского пола;
общего стажа занятости в 20 и 25 лет соответственно;
наличия не менее 30.

Право на социальную пенсию предоставляется в следующих случаях:

при отсутствии стажа, необходимого для назначения трудовой пенсии в виду нетрудоспособности либо уходом за ребенком-инвалидом;
женам военнослужащих при отсутствии стажа;
иным категориям граждан, относящихся к льготным в качестве второй пенсии к уже имеющейся, что актуально для участников ВОВ или летчиков.

При этом для оформления как трудовой, так и социальной пенсии в ПФ на основании Приказа Минтруда №958н представляется следующий пакет документов в оригиналах и копиях:

Подача заявки на получение пенсии по старости в Содру должна быть произведена не более чем за три месяца до пенсионного возраста или в любое время позже. Тем не менее, пенсия по старости для вас. По достижении возраста пенсионного возраста вы можете подать заявление на пенсию по старости. Вы являетесь постоянным жителем Литовской Республики, вы достигли возраста пенсионного возраста. Вы можете узнать свою собственную запись о социальном пенсионном страховании и составить резюме. У вас есть минимум 15-летняя запись о социальном пенсионном страховании. . Какие документы необходимо отправить?

Досрочная

В соответствии со ст.30-32 ФЗ №400 некоторые категории граждан имеют право на пенсию по выслуге, а именно оформление пенсионного обеспечения ранее достижения пенсионного возраста.

Так в частности, право на досрочное назначение пенсии, а именно на пять лет ранее общего пенсионного возраста, предоставлено труженикам при занятости во вредных условиях занятости как минимум на протяжении 12,6 лет для мужчин и 10 лет для женщин, в общем, причем только на определенных должностях.

Заявка на получение пенсии может быть подана. Вы можете подключиться к своему личному счету, используя электронную банковскую или электронную подпись. По прибытии вы сможете заполнить заявку на месте. Вам необходимо. Личный документ, чтобы узнать подробности личного счета, на который будет переведена пенсия. При заполнении заявки необходимо указать номер счета, а не номер карты.

Если заявка содержит номер карты, пенсия не будет переведена. Заявка также может быть отправлена вам уполномоченным лицом по всем указанным выше. Вы можете выбрать способ оплаты своей пенсии в соответствии с правилами, изложенными в Положении о пенсионном обеспечении и компенсации.

При этом оговоренная категория тружеников к вышеописанному пакету документов, подаваемому при назначении трудовой пенсии, должна приложить еще и:

справку об особом характере работы с места труда;
карточку учета фактически отработанного времени.

Северная

Также в порядке ст.32 ФЗ №400 положена досрочная пенсия и труженикам, которые были заняты не менее 15 лет в общем, а в , не менее двадцати лет в общей совокупности.

Перевод пенсионной пенсии на личные счета в банках или кредитных союзах. Все люди, имеющие право на пенсию по старости. Выплата пенсии по старости в платежном учреждении может производиться в случаях, когда. Вы живете в районе, где нет возможности совершить денежный платеж, если он переведен на ваш личный счет, когда вы отвечаете условиям получения дома. Пенсионная пенсия выплачивается платежным учреждениям с 10 по 26 числа каждого месяца. Если день, когда вы устанавливаете день пенсии, совпадает с днем отдыха - в субботу, он доставляется в пятницу.

При этом северные работники должны подтвердить, что они работали именно в условиях Крайнего Севера, посредством следующих документов :

книгой о труде;
трудовыми договорами либо приказами о приеме и увольнении;
справками от бывших работодателей о том, что предприятие расположено на севере.

При этом оговоренные документы предоставляются только в том случае, если в трудовой книжке печать и иные надписи уже не читаются либо в записи отсутствует ссылка на расположения предприятия в северных районах.

Если день доставки пенсии совпадает с днем отдыха - в воскресенье он доставляется в понедельник. Если день доставки пенсии совпадает с официальным днем отпуска, он доставляется до рабочего дня в день этого праздника. Если в день, когда пенсия установлена, это последний рабочий день месяца, она доставляется в предыдущий рабочий день.

Пенсия по старости может быть присуждена и выплачена с момента, когда вы достигнете возраста пенсионного возраста. После смерти получателя пенсионной пенсии пенсия по случаю потери кормильца выплачивается за месяц смерти, если он еще не был уплачен, и одномесячное пособие.

Льготная

На основании ч.2-1 ст.32 ФЗ №400 некоторые категории граждан также имеют право на льготную пенсию ранее достижения общего пенсионного возраста.

Так в частности, в 50 лет пособие может быть предоставлено :

Оговоренные основания для назначения льготной пенсии должны быть подтверждены :

копиями свидетельств о рождении деток;
медицинскими справками и удостоверением о наличии инвалидности ребенка;
трудовой книжкой.

Военная

Пенсионное обеспечение военнослужащих регламентировано нормами Закона РФ №4468-1, которым установлено, что защитники отечества имеют право на военную пенсию при следующих условиях:

достижения предельного возраста от 70 до 45 лет в зависимости от занимаемой должности и наличия общего периода службы не менее 20 лет.
в случае досрочного увольнения по сокращению:
- достижения возраста – 45 лет;
- наличия общего стажа занятости 25 лет, из которых не менее 12,6 лет должны быть отданы службе в рядах вооруженных сил или иных военных учреждениях.

При этом будущий военный пенсионер должен предоставить :

военный билет;
приказ о переводе в запас;
справку из военкомата о местах и сроках службы на определенных должностях с указанием звания;
справку о размере денежного довольствия.

По инвалидности

Пенсия по инвалидности устанавливается лицу в прямой зависимости от принадлежности к определенной категории, а также с учетом следующих аспектов :

В соответствии со ст.9 ФЗ №400 пенсия по инвалидности предоставляется лицу при следующих условиях :

наличие трудового стажа без ограничений даже в минимальном размере;
определенной степени ограничения физических возможностей.

При этом инвалид должен предъявить оригинал и копию:

пенсионного удостоверения;
медицинские документы, подтверждающие основания для установления инвалидности;
книгу о труде;
справку о составе семьи, особенно если на содержании инвалида находятся иждивенцы, к примеру, маленькие дети.

В случае, если у инвалида отсутствует стаж труда , что актуально для несовершеннолетних деток либо инвалидов 1 группы, устанавливается социальная пенсия, которая подтверждается аналогичным пакетом документов.

Военнослужащим-инвалидам

Учитывая, что военнослужащие более других граждан подвержены травматизму, для данной категории лиц установлен отдельный порядок оформления пенсионного обеспечения в случае получения инвалидности, который регламентируется нормами закона РФ №4468-1.

В частности, военнослужащим-инвалидам для подтверждения права на льготную пенсию в ПФ по месту жительства нужно предоставить :

копии медицинских документов о характере травмы или ранении;
удостоверение об инвалидности;
справку о размере ;
справку о составе семьи, в том числе и брачное свидетельство, не говоря уже о документах о рождении детей;
приказ о переводе в запас либо снятия с учета;
справку из военкомата о месте прохождения службы.

При утрате кормильца

Пенсия по потере кормильца , как правило, предоставляется следующим категориям граждан:

маленьким либо несовершеннолетним детям;
нетрудоспособным женам и родителям;
лицам, осуществляющим уход за маленькими детьми кормильца, и не имеющим возможности трудоустроится.

Так в частности, в порядке ФЗ №400 трудовой вид пенсии устанавливается родственникам, только в том случае, если погибший до момента смерти имел трудовой стаж , а, следовательно, и производил отчисления в ПФ.

При этом в качестве подтверждения претендент на пенсионное обеспечение должен предоставить :

Социальная пенсия при утрате кормильца , как правило, назначается только в том случае, если гражданин до своей гибели не имел стажа занятости либо в тех случаях, когда определенные категории граждан имеют право на двойную пенсию, что актуально для вдов-военнослужащих.

При этом в порядке закона основанием для назначения социального пенсионного обеспечения является вышеприведенный перечень документов, подтверждающий и родственные связи, и возможную нетрудоспособность и отсутствие средств для существования.

В соответствии с Законом №4468-1 близкие родственники военнослужащего , погибшего при выполнении своего долга, также имеют право на пенсионное обеспечение в виду того, что большинство из них даже не имеет стажа занятости либо пребывает в юном возрасте. Ведь многие военные гибнут в среднем возрасте, оставляя маленьких детей и достаточно молодых жен, которым нужно поставить детей на ноги, а также облегчить старость родителям умершего.

При этом для подтверждения своего права на военную пенсию той же супруге нужно будет представить :

копию брачного свидетельства;
справку из военкомата о месте службы своего мужа;
свидетельство о смерти;
справку об отсутствии назначения другого вида пенсии.

О правилах подачи документов для назначения пенсионных выплат рассказано в следующем видеосюжете:

Поскольку назначение пенсионных выплат является достаточно сложным процессом, готовиться к нему следует заранее. Лучше всего начать собирать все необходимые документы за год до предполагаемого выхода на пенсию. Только так можно уберечь себя от возможных ошибок с начислением выплат. Особое внимание следует уделить документам, которые своим наличием подтверждают трудовой стаж будущего пенсионера, поскольку именно они оказывают непосредственное влияние на размер пенсии.

Очень часто сотрудники ПФР во время рассмотрения возможности начисления пенсионных выплат сталкиваются с огромным количеством ошибок, допущенных при оформлении трудовых книжек. Так, к примеру, часто бухгалтер забывает вносить в них данные об изменении названия предприятия, о смене фамилии ее владельца и так далее. А бывает и так, что трудовая книжка будущего пенсионера вообще не соответствует установленным правилам ее ведения.

Кроме всего прочего, наиболее распространенными ошибками в трудовых книжках, являются периоды работы, которые не были заверены ни подписью, ни печатью, исправления данных, и так далее. В подобных случаях для того, чтобы трудовой стаж человека, работавшего на предприятии, был принят во внимание при начислении пенсии, предстоит оформить документы, которые смогут подтвердить это официально. Но на оформление подобных документов может уйти просто огромное количество времени, поскольку придется делать официальные запросы на предприятия и в архивы. В особенности, данный процесс может затянуться, если необходимо отправлять обращение в другие регионы страны, а то и вовсе в страны постсоветского пространства.

Заблаговременно оценить свои права на получение пенсии следует человеку, который имеет право выхода на нее досрочно. К таким категориям людей относятся:

люди, получившие льготный стаж, поскольку выполняли тяжелую деятельность либо работу в опасных условиях труда;
люди, работавшие на Крайнем Севере либо в районах, приравненных к нему;
педагоги, имеющие рабочий стаж 25 лет;
медицинские работники, имеющие рабочий стаж 30 лет;
многодетные мамы, которые не только родили, но и воспитали до восьми лет пять, либо более детей;
родители, воспитывающие ребенка инвалида с детства.

Необходимые документы для оформления трудовой пенсии

Для того чтобы начался процесс проверки человека на наличие у него права на пенсию, он должен подать следующие документы:

заявление с просьбой о назначении пенсионных выплат;
документы, подтверждающие личность, гражданство, возраст и место жительства человека, претендующего на пенсию;
трудовая книга;
«зеленая карточка» ПФР, то есть свидетельство пенсионного страхования.

Могут потребоваться также дополнительные документы, среди которых:

документ, подтверждающий наличие образования;
справка, свидетельствующая о наличии инвалидности;
бумага, подтверждающая факт изменения фамилии, имени либо отчества;
документ, свидетельствующий о наличии в семье нетрудоспособных членов;
подтверждение, что претендент на пенсию проживает либо проживал на Крайнем Севере либо в регионах, приравненных к нему;
документ, в котором указан средний заработок за месяц, причем за последних 60 месяцев, но не ранее чем с 2002 года;
бумага, подтверждающая, что человек работал в тяжелых условиях труда либо что его работа носила особый характер.

Все указанные выше документы на получение пенсии, включая заявление, можно подать в следующих инстанциях:

Управление Пенсионного фонда, расположенное по месту жительства будущего пенсионера.
По почте (в данном случае днем обращения в ПФР будет считаться день отправки письма).
По Интернету (в Личном кабинете застрахованного лица).

Заявление, а также все поданные с ним документы должны быть рассмотрены на протяжении последующих 10 рабочих дней либо в течение того же периода времени, но уже со дня представления документов, которых недоставало с самого начала.

Кроме всего прочего, в ПФР будущему пенсионеру окажут помощь в:

отправке запроса бывшим работодателям;
отправке запроса в архивы;
правильности оформления документов;
проверке достоверности представленных документов;
выборе вида пенсии.

Условия, необходимые для оформления пенсии по старости

Для того чтобы начинать оформлять пенсию по достижении пенсионного возраста, а также для того, чтобы она была назначена, необходимо соблюсти следующие условия:

Достижение пенсионного возраста, установленного действующим законодательством.
Страховой стаж, который в 2017 году составляет 7 лет.
Индивидуального пенсионный балл – 9 (коэффициент).

Относительно первого пункта следует отметить, что в 2017 году мужчины выходят на пенсию в 60-летнем возрасте, а женщины – по достижении 55 лет. Но существуют такие категории граждан, которые имеют право досрочно выйти на пенсию. О них в данной статье говорилось немногим ранее.

Повышение требований относительно страхового стажа происходит в стране поэтапно. На сегодняшний день он составляет всего лишь 7 лет, но уже к 2024 году достигнет показателя в 15 лет.

Максимальная сумма индивидуального пенсионного балла составляет 30. Однако вводится она постепенно и достигнет своего пика только в 2025 году.